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金华婺城招商引才“兵团”奔赴新“战场”:为“双城”崛起积蓄新
发布日期:2021-09-13 07:21   来源:未知   阅读:

  9月1日,浙江省金华市366名驻外招商引才专员分赴北京、上海、杭州、深圳,以“兵团”形式主动出击,大力度、大手笔推动驻外招商引才工作实现大突破。婺城区按照市委部署,选优配强组建史上首个大规模驻外招商引才“兵团”,37名“精兵强将”整装待发。这一次,他们肩负招大引强支撑共同富裕和婺城赶超发展的重任,奔赴招商引才新战场。

  “早跑早发展,早谈早主动,早盯早落地。”一场驻外招商引才“大会战”已然拉开序幕。

  陈平是乾西乡副乡长,这次他迎来了一次身份转变,成为金华市驻京招商引才总部婺城分部负责人。“招商是机遇也是挑战,更是使命,面对新的工作领域,要勇敢历练、开拓视野、提升能力,力争在新岗位作出新贡献。”对于这份新工作,他信心满满。

  同样,婺城区招商投资服务中心副主任林可则奔赴上海,他的“新头衔”是市驻沪招商引才总部婺城分部部长。对于新岗位,他有着清醒的认识:“要珍惜驻外招商引才这一难得的锻炼机会,把责任和担当体现在驻外招商引才的主战场,让更多大项目、好项目、高端人才落户婺城。”

  在新组建的驻外招商引才干部队伍中,既有闯劲十足的“林可”,也有老练成熟的“陈平”。据了解,此次组建队伍的核心就是“选优派强”,婺城区共选派驻外人员37人,由区机关部门、乡镇、国资公司工作人员和社会招聘人员组成,大学以上学历人员占82%,40岁以下人员占92%,队伍整体素质高,年轻有活力。

  中国经济导报记者记者了解到,今年以来,婺城区纵深推进“招大引强”攻坚行动,狠抓项目攻坚大比拼,各项经济指标保持较快增长。但要保持这一良好势头,必须在招商引才上取得更大突破,才能为经济社会高质量发展积蓄新动能。

  上半年,实际引进内资29.71亿元,同比增长104%。重大产业项目到位资金11.31亿元,实际利用外资到位546万美元。3亿元以上项目签约6个,1亿元以上制造业项目签约8个,当年签约的3亿元以上产业项目中落地3个,招引市县长项目4个。

  “无论是区位优势、产业基础还是资源禀赋,婺城都是京沪杭深等地产业转移的“优选地”,但激烈的竞争需要婺城区紧紧抓住窗口期、机遇期。因此,驻外招商引才专员这支队伍被寄予了厚望。”婺城区委组织部相关负责人说道。

  为使驻外招商引才专员尽早熟悉业务、融入工作,打造培育一支“有激情、懂经济、会沟通、有耐心”的招商引才队伍,婺城区举办了招商招才业务培训会,专门培训人才政策、招院引所政策及科创飞地情况,工业企业落地政策及数字经济相关政策。

  婺城区经济商务局局长、区招商投资服务中心主任胡霞亮告诉中国经济导报记者,招商引才要立足区情实际,明白婺城有什么,婺城需要什么,做到知己知彼、了然于胸,让招引来的项目、技术、资金、人才达到强链、补链、延链目的。要突出产业链招商,盯紧强企、名企,及时了解掌握企业投资意向,精准对接项目和人才,不断提高招商引才质效,为高质量发展、绘就共同富裕花满婺城新图景提供项目和人才支撑。

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